为进一步发挥民营企业在加强廉洁教育方面的主体作用，深入推进民营企业廉洁文化建设，夯实企业诚信守法经营，职工廉洁高效工作的意识，用廉洁文化引领企业高质量发展，今年4-6月份，常州市总商会党委深入推进“廉洁文化进民营企业”工作，营造良好工作氛围。一是用好商会平台。先后走进南安、陕西、冷冻、安徽等商会党支部和青企联合会党支部，把民营企业家集中起来，开展“廉洁文化进民营企业”专题宣讲活动，旨在利用商会平台组织力强的优势，把工作落实到具体企业。二是发挥支部作用。选择党员和入党积极分子作为重点工作对象，发挥他们思想先进性和工作积极性，在企业率先行动，认真实施，并通过他们带动一批民营企业家。三是结合构建亲清关系。亲清政商关系思想深邃，内涵丰富，党委把推动构建亲清政商关系与推动廉洁文化进民营企业结合起来，统一工作部署，统筹推进实施。四是明确工作要求。要求相关企业做到有健全的廉洁文化组织机构，有固定的廉洁文化阵地载体，有廉洁自律方面的内部规章或行业公约，有廉洁为主题的文化活动，有宣传廉洁从业的固定标识，大型会议活动有廉洁要求，有个性化的廉洁文化教育资料，有年度廉洁文化建设的计划和总结。下半年，党委还将继续深入推进“廉洁文化进民营企业”工作，深入部分企业开展指导工作。（常州市总商会党委）