3月28日，国茂股份质量管理部和人力资源部联合组织质量管理部全员、重载齿轮箱检验组人员；各制造部门车间主任和班长、工程技术部全员，计划仓储部、采购管理部和重载齿轮箱等其他相关人员，分别于12：30—13：30、13：45—14：45，在国茂员工餐厅，依次严格地进行了两场以“质量大提升”为主题的公司级质量培训学习闭卷测评。

以此，全面测评和检验复工复产初期国茂员工对“质量大提升”的自我学习培训成果，进一步强化全员质量意识、统一“质量大提升”思想认识，用更高质量的工作和更有品质的产品，齐心在全球疫情仍不断扩散和世界经济持续下行的严峻形势下，协力国茂最终取得抗击疫情和实现年度目标的双胜利。

紧紧围绕徐国忠董事长的年度系列讲话精神和徐彬总经理指挥、部署的年度重点工作，2月17日，早在疫情居家期间，公司就高度重视、提前准备、精心安排，先行侧重对讲话精神和重点工作中关于“进一步增强员工的质量大提升紧迫感，以同步跟上企业高质量发展步伐”要求，专门布置了三个关于质量方面的培训教材，落实各部门负责人，组织员工自行学习。（国茂股份、市工商联宣调处）